16 de octubre de 2026

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Política

Diferencias en el aguinaldo en México para 2026

En México, no todos los trabajadores reciben el mismo aguinaldo en 2026. Algunos reciben 15 días de salario, otros 30 o incluso 40 días, según el régimen laboral y las condiciones de contratación.

La Ley Federal del Trabajo establece un mínimo de 15 días de salario como aguinaldo para trabajadores en el sector privado. El pago debe realizarse antes del 20 de diciembre para quienes están regulados por esta ley.

Los trabajadores del gobierno federal tienen derecho a un aguinaldo de al menos 40 días de salario según la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Este monto se paga en dos partes: 50% antes del 15 de diciembre y el resto a más tardar el 15 de enero del año siguiente.

El aguinaldo de 30 días puede aplicarse si el contrato individual o colectivo lo establece. El monto depende del salario diario del trabajador y del número de días reconocidos. Los trabajadores que no hayan trabajado el año completo reciben una proporción del aguinaldo según los días laborados.

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) ofrece asesoría gratuita sobre derechos laborales. Puedes comunicarte con PROFEDET a través de los siguientes canales oficiales de atención gratuita.

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